Типология мужчин. Руководство к действию
Екатерина Петровик
Отношения #3
Почему мужчины выбирают не вас? Как сделать так, чтобы объект мечтаний заметил и проявил интерес? Архетип, в котором он пребывает, позволит получить максимум информации о нем. Знать все его ходы – это значит подобрать ключик к его сердцу.В книге на реальных примерах описаны архетипы мужчин, которые окружают. Архетипы и техники универсальные и применяться могут обоими полами в отношении друг друга. Через архетипы можно понять, как подтянуть своего партнера до желаемого уровня или понять, что «игра не стоит свеч».
Екатерина Петровик
Типология мужчин. Руководство к действию
Введение
Итак, вам запал в душу, какой-то пресловутый Иван Иванович. Этот Иван Иванович занимает собой все ваши мысли и думы. И тогда встает вопрос, как обратить внимание Ивана Ивановича на себя и стать для него, той самой единственной и неповторимой женщиной? Либо Иван Иванович ваш любимый муж, который постоянно флиртует с другими и вам очень хочется дать ему тапком хороший поджопник для веселого и быстрого возвращения в гавань семьи.
Я предлагаю рассмотреть мужчин с позиции архетипов и тогда будет понятно, как его привлечь и как с ним себя вести, чтобы получить от него нужный результат.
Понятие «архетип» в психологию ввел ученик Зигмунда Фрейда – Карл Юнг. Если кратко, то архетип – это первообраз, оригинал, образец. Впоследствии его архетипы были проработаны множеством других психологов. В качестве точки отсчета возьмем архетипический квадрат Тома Четуинда, который представлен такими базовыми архетипами как – Дитя, Трикстер, Воин и Хозяин. В зависимости о того, в каком архетипе пребывает мужчина, такую женщину он и предпочитает видеть рядом с собой. Сюда же, желания мужчин иметь в спутницах непредсказуемых женщин. Непредсказуемая женщина интересна мужчине-трикстеру, а мужчина-воин с такой спутницей распрощается раз и навсегда.
Верно просчитав, какой тип мужчины перед вами и понимая его картину мира можно Ивана Ивановича перевести из мечты в реальность, заякорить его на себе и скорректировать ваши с ним отношения в нужном русле.
Для начала давайте уберем чувство вины о том, что если вы хотите рядом с собой обеспеченного мужчину, то вы непременно меркантильная женщина. Это не так. Главная цель женщины, заложенная природой выносить и сохранить свое потомство. Вполне логично, когда женщина рассматривает мужчин по этому признаку. Самое интересное, что о меркантильности говорят два типа мужчин:
– те, у кого денег нет и
– те, кто не хочет их на вас тратить.
Они будут говорить все что угодно. В частности, что женщинам нужны только деньги и ни одна не хочет посмотреть на его душу. Особый шик, когда кичатся своими физическими параметрами – высокий рост, большой писюн. Ни один его физический параметр не позволит вам оплатить коммуналку, купить вещи ребенку, заплатить за кружок или секцию, оплатить услуги косметолога или купить семейную недвижимость.
При этом, все как один предъявляют требования к женщинам – красивая, ухоженная, улыбчивая, стройная и т.п. Однако, чтобы женщине соответствовать этим параметрам, нужно финансово в это вложиться. Для того, чтобы иметь красивые волосы нужно делать маски дома и посещать салонные процедуры; красивая кожа имеет место быть при качественном сбалансированном питании и хорошем уходе, в том числе салонном; красивая улыбка это как минимум посещение стоматологической клиники, что не дешевое удовольствие, а стройная фигура, это деньги и время на занятия спортом и соответствующее питание. Поэтому если мужчина выставляет требования или желания ко внешнему виду спутницы, то это оплачивать должен он. Не было такого исторически, чтобы женщина охотилась и приносила мужу в пещеру мамонта. Поэтому разговоры о меркантильности убираем в сторону.
Мужчина любит глазами – это правда, поэтому вы должны быть красивой женщиной именно для него. При этом красивой можно быть в любом весе и возрасте. По мере роста финансов у вас будет больше возможностей, чтобы выглядеть так как вам хочется. Ознакомившись с архетипами, вы примите решение о том, где и как найти себе подходящего мужчину или подтянуть имеющегося, до того уровня, который хотите.
Вдохновлять словами «я в тебя верю» не достаточно, чтобы мужчина перешел из одного архетипа в другой. Вы тоже должны понимать, как это работает, перемещаться по женским архетипам и уметь внедрять на практике то, что хотите видеть в качестве результата от своего мужчины.
Так как в большинстве своем женщина желает, чтобы мужчина ей дарил цветы, звал в ресторан, то у него на это всё должны быть финансовые возможности. Поэтому мы будем рассматривать все-таки финансово успешного мужчину. Однако, как перевести своего мужчину на уровень выше по финансам мы тоже затронем.
Все перечисленные архетипы есть в любой социальной группе. Например, в такой часто встречающейся социальной группе как трудовой коллектив, они представлены в полном объеме. С каждым архетипом нужно «разговаривать» на его языке. На приведенных примерах вы увидите, кто в каком архетипе находится и как переходит в другой.
Технологии и архетипы являются универсальными и подходят обоим полам. Далее последует очень важная информация, которая позволит безошибочно считывать архетипы окружения. Поэтому будьте внимательны, уловите смысл и самостоятельно анализируйте свое окружение. Самостоятельно здесь ключевое слово. Вопрос личной жизни – это ваша зона ответственности и не надо здесь искать дружеского участия и полагаться на чье-либо мнение. Мнение близкого круга вы можете учитывать при принятии решения, но само решение всегда остается за вами, чтобы впоследствии, вы не предъявляли кому-либо обвинений и не портили отношений.
Своего мужчину вы должны изучить в полном объеме и понимать то, в чем он «варится» и как он туда попал. Деление на архетипы это еще одна типология, которая позволяет прочитать человека и спрогнозировать его поведение.
Мужчина в архетипе – Дитя
Это финансово обеспеченный мужчина, который имеет свои материальные ресурсы за счет отца. Фигура отца может быть как реальной, так и формальной. В роли папы может выступать и ресурсная мама, которая продвигает его. Папа может быть как родной так и названный. Часто присутствует мнение, что на пространстве России такого типа мужчин нет, но это заблуждение. Поэтому вникните в пример и тогда сможете этих мужчин с легкостью вычислять.
Например,папа участвовал в приватизации имущества и выкупив ваучеры стал единоличным собственником какого-нибудь коммерческого объекта. У него родился сын. Безусловно, отец понимает, что он не Донкан Маклауд и жить два тысячелетия он не будет. Бизнес нужно передавать в хорошие руки. И тогда он начинает вводить своего сына в бизнес. Если прибыль получают за счет производства чего-либо, то один отец для того, чтобы сын понимал всю структуру предприятия и процесс производства поместит его на рабочую профессию и далее по мере его включения в процесс повысит его до какой-то неплохой должности; другой сразу «посадит» на должность. В зависимости от способностей сына, после изучения процесса производства продукции он может его назначить на техническую должность, что происходит крайне редко, либо на должность начальника отдела продаж или снабжения. Они могут называться более помпезно, но суть трудовой функции одна.
На техническую должность главного инженера, энергетика, прораба он его в большинстве своем не назначит по причине небольшого опыта и прилагаемой ответственности. Также не назначит на роль главного бухгалтера или юриста. Все-таки здесь должны работать люди с хорошей базой и опытом. А вот на должность начальника отдела продаж назначить вполне может. Здесь его сын как заинтересованное лицо может контролировать расширение клиентской базы и предупреждать возможность слива имеющейся базы. Не секрет, что продажники ищут одного «жирного» клиента, с помощью которого делают себе зарплату, что не выгодно бизнесу в перспективе. Срыв сделки с такими клиентами эквивалентен банкротству, поэтому важно, чтобы клиентская база расширялась, в том числе и менее «жирными» клиентами. Также такой отец может поставить своего сына на должность начальника отдела снабжения, либо этот отдел может называться как закупки. Как продажник, может договариваться за спиной отца и получать дополнительные преференции к зарплате со стороны выстраивания логистики, если этот отдел не выделен как самостоятельная структура, так и снабженец. Снабженец при закупе товара может отовариваться у определенного поставщика и получать от него денежное вознаграждение, либо заключать договор в своих интересах с неблагонадежным поставщиком. Когда снабженец заключает договор с первым, он дополнительно получает от него финансовые дотации и папа несет убытки в виде переплаты за товар, но заключение договора с неблагонадежным поставщиком подставляет папу под уголовную статью и выплату налоговых штрафов, пеней и иных издержек. В связи с этим папа поставит своего сына, который ему лично предан на должность, где нужно держать ситуацию под контролем.
Если сын не обладает необходимыми качествами, то его назовут «красивым» названием, сделают зарплату и он будет номинально ходить на работу и играть в танчики.
Другой пример, когда нет родственных связей между папой и сыном. Молодой человек окончил институт и трудоустроился к собственнику бизнеса. По каким-то качествам он ему понравился, у него нет прямого наследника кому передать бизнес и он решил его «выращивать под себя». Такого молодого человека, он вполне может женить на своей дочери, либо близкой родственнице и породниться с ним, что не обязательно. Его цель обеспечить переход бизнеса в надежные руки, чтобы потом это не ушло мимо семьи. Фактически это будущий управляющий бизнесом, «правая рука». Он пойдет по тому же самому пути, что и описанный выше пример. Его будут ставить туда, где тонко, где нужно присмотреть и проконтролировать.
Мужчина – дитя может быть любого возраста, ему может быть 20, 40 и 60 лет. Его отличает:
– следование правилам установленным папой;
– папа авторитет и его фигура не подлежит критике;
– решения, распоряжения папы подлежат немедленному исполнению;
– соблюдение иерархии (дитя не лезет на место папы);
– получает ресурсы по остаточному признаку (папа решает, сколько ему положено, но обычно не обижает);
– человек «без брони», с «открытым сердцем» и в «розовых очках»;
– наивность, романтизм, мечтательность;
– жертвенность;
– поддается манипуляциям;
– «хороший» мальчик;
– откровенен в чувствах к женщине, дарит подарки.
Папа, все перечисленные качества в своем сыне видит и пытается его пристроить в равный брак. Равный для мужчины-дитя является брак с женщиной-дитя. И обычно такие браки состоятельные семьи устраивают между своими детьми. Жениху подбирают невесту и наоборот. Если этого не сделать, то дитя очень часто становится жертвой женщины-трикстера. Она с ним играет, но он это не видит. Женщина-трикстер просчитывает такого мужчину очень легко, он для нее предсказуем. Пешка в ее играх. Поэтому в браке с ним ей обычно скучно и инициатором разрыва выступает она. Пока женщина-трикстер подбирается к своей жертве, дитя ей верит, а папа ее быстро просчитывает. Он может убрать ее из поля зрения своего дитя.
Например,девушка-трикстер заприметила парня-дитя. Он от нее в восторге. Она им играет и он ей выгоден. В этой ситуации родители дитя могут переговорить с родителями трикстерши и разлучить пару волевым решением семей. Также папа может поступить тоньше – разделить их территориально и сфокусировать его внимание на другой «правильной» девушке. Мужчина-дитя вполне может увлечься другой и оставить подругу. Поэтому главное для трикстерши, которая преследует свою цель убедить всех, что она тоже дитя. Единственный вопрос, как долго она сможет притворяться?
Те, два варианта, когда дитя имеет родного и названного папу, являются положительными для его роста. Папа выступает как наставник. Он делится опытом и ресурсами с ним. Есть не ресурсный вариант, который не приносит положительных перспектив.
Это когда у вашего мужчины есть какой-нибудь друг Вася. Этот Вася может быть любого возраста, в том числе и младше. И он перед ним постоянно выслуживается. У вас создается ощущение, что вы живете не только с мужем, но и с Васей. Его мнение везде, даже там где его не просят. В чем разрушительность этого Васи?
Во-первых, шведская семья не всем подходит и большинству не нравится когда кто-то лезет в их личную жизнь с непрошенными советами. Здесь ведь такой «добрый» друг может легко и просто убедить в том, что вы своему благоверному не подходите и якобы случайно познакомить с другой «хорошей» и подходящей с его точки зрения девушкой.
Во-вторых, Вася может не понимать, как получать и увеличивать ресурсы. Когда ваш благоверный с ним общается он «заражается» его убеждениями. Он впитывает стратегии поведения, которые его блокируют в получении больших денег или иных материальных ресурсов. Если те два, уже имеют свой бизнес, они держали в руках определенное количество денежных средств и знают, как ими управлять, то Вася нет. Отсюда идут деструктивные советы. Может звучать часто фраза – «мне бы столько платили, я бы быстро все решил» или «куча начальников, делать ничего не умеют». Он упускает важный момент, который называется система. Система работает хорошо, когда каждый на своем месте и занимается своим делом.
Обратите внимание в месте, где вы работаете на отдел, который себя считает выше других отделов. Очень часто это ярко демонстрирует отдел продаж. Если организация не будет платить налоги, будет нарушать законодательство, заключать убыточные для себя договоры (когда мощностей для выполнения объемов не хватает, а договор выгоден отделу продаж) и если не кому будет производить продукцию, то организация прекратит свое существование. Поэтому начальник отдела продаж, который считает, что от него все зависит и не видит всю картину в целом, очень быстро прощается со своим насиженным местом.
Так же, если речь идет о рабочих специальностях. Не могут сделать всем рабочим зарплату по 100 тысяч, потому что это нецелесообразно и экономически не обосновано для организации. А вот отдельному Пете сделают, потому что он ценный сотрудник для организации и единичный экземпляр. Так вот друг Вася, смотрит на решение вопроса бессистемно, поэтому выдвигает не рабочие модели поведения. Пока ваш благоверный смотрит в рот такому другу, результата у него не будет. Запретить общаться вы ему не сможете, потому что папу критиковать нельзя и тут скорее вас выкинут за борт.
Но выход есть. У каждого архетипа есть две стороны светлая и теневая. В архетипе дитя они носят название принц и бродяга.
Какие отличительные признаки у принца? Принц – это радостное и наивное дитя, у которого есть любопытство, мечты. Он мыслит категориями справедливо – не справедливо, добро и зло. Выражает легкость, ответственность и эмпатию. Следует общепринятым нормам и установленным правилам. Любовь к женщине проявляет искренне, дарит подарки, намерения имеет серьезные. Идет по стопам отца и не нарушает его правила. Одет социально одобряемо и в соответствии с выполняемой социальной ролью. Если одет в классику, то смотрится как ребенок, которого привели на елку. Может присутствовать элемент детскости – шапочка с ушками или помпоном, варежки на резинке, мультяшные принты на кофтах, нежные цвета в одежде (голубая или розовая рубашка и т.п.). Прическа аккуратная, волосы чистые. Смотришь на него и понимаешь – хороший мальчик.
Принцу дарят подарки, потому что он наивный, радостный и любопытный малыш. Со временем принца тяготит, что он получает ресурсы по остаточному признаку. Он любит жаловаться. Очень зависим от мнения окружающих.
Ярким примером принца является принц Эрик в мультфильме «Русалочка», 1989 г. Эрик мечтательный и безнадежный романтик, который верит в настоящую любовь. Он влюбился с первого взгляда в девушку, которая его спасла. И, несмотря на то, что он запомнил только лишь ее голос, он грезит мечтой найти ее и жениться на ней.Эрик рисковал собственной жизнью спасая любимую собаку Макса во время пожара на корабле и Ариэль, когда сражался с морской ведьмой.
Как только дитя задумывается о том, чтобы получить ресурсов больше и делает небольшие нарушения правил, то он переходит в бродягу. Это переходное состояние, очень небольшой продолжительности. Этап принца может длиться сколько угодно, а этап бродяги нет. На этом этапе дитя хулиганистый. Теперь когда ест, то «выплевывает» кашу из ложки, прическу носит «с челкой ежик», а рубашку на выпуск.
Какие отличительные признаки у бродяги? Бродяга – это маленькая врединка. Становится необязательным и безответственным. Выражает папе протест против установленных им правил и презрение к общепринятым. Мнит себя непонятым гением. Отличается демонстративностью поведения, трагизмом. Хочет видеть доказательства любви к нему. Любит женщин, которые недосягаемы, либо которые разбивают ему сердце. Внешний вид отличается креативностью, эпатажем. Смотришь на него и понимаешь – маленький хулиган.
Обычно влюбляется в трикстершу. Дитя трикстерше надоедает в любой ипостаси. Она его практически всегда оставляет с разбитым сердцем – бросает, либо изменяет. На этом переходном этапе он депрессует и испытывает нехватку денежных средств. Именно здесь к нему приходит понимание, что ему нужно учиться манипулировать другими людьми. Принцип справедливо или нет больше для него не работает. Этап сомнений и проб пройден, сердце разбито, с папой поругался. Хочется больше ресурсов и не зависеть от мнения окружающих. Хулиган встает на тропу трикстера.
Конец ознакомительного фрагмента.
Текст предоставлен ООО «Литрес».
Прочитайте эту книгу целиком, купив полную легальную версию (https://www.litres.ru/book/ekaterina-petrovik/tipologiya-muzhchin-rukovodstvo-k-deystviu-70416883/chitat-onlayn/) на Литрес.
Безопасно оплатить книгу можно банковской картой Visa, MasterCard, Maestro, со счета мобильного телефона, с платежного терминала, в салоне МТС или Связной, через PayPal, WebMoney, Яндекс.Деньги, QIWI Кошелек, бонусными картами или другим удобным Вам способом.